Mitarbeiter (m/w/d)

Vorteile für Mitarbeiter (m/w/d)

audit berufundfamilie
Familienfreundliches Unternehmen

Die Arbeit im sozialen Bereich ist herausfordernd und die Arbeitsbedingungen haben sich in den letzten Jahren verschärft. Deswegen ist es umso wichtiger, dass wir uns als Arbeitgeber für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter interessieren und uns für gute Rahmenbedingungen einsetzen. Denn nur zufriedene Mitarbeiter leisten gute Arbeit.

Wir setzen auf familienbewusste Personalpolitik, Personalentwicklung und ein Prämiensystem für besonders engagierte Mitarbeiter (m(w(d). Mitarbeitern, die Angehörige pflegen, bieten wir Beratung und individuelle Lösungsmöglichkeiten. In unserer Geschäftsstelle haben wir eine Anlaufstelle zur Information über betriebliche familienbewusste Angebote eingerichtet.

 

Für dieses Engagement haben wir 2017 eine Auszeichnung beim Wettbewerb "Hamburgs beste Arbeitgeber" sowie 2013 das Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ erhalten, für das wir uns 2016 re-zertifizieren konnten. Außerdem führen wir das Hamburger Familiensiegel für familienfreundliche Unternehmen.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • Betreuungsplatz und Arbeitgeberzuschuss in einer Kita des Harburger Roten Kreuzes
  • flexible Arbeitszeiten
  • Lebensarbeitszeitkonten
  • 30 Tage Urlaub + ½ Tag zum Geburtstag
  • Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder
  • Ausbildung (auch in Teilzeit möglich)
  • Treffen für Mütter und Väter in Elternzeit
  • hundefreundlicher Arbeitgeber
  • Freistellungen (bezahlt/ unbezahlt)

Vereinbarkeit von Beruf und Pflege

  • Nutzung der hauseigenen Sozialstationen
  • Unterstützung bei Arbeit und Pflege
  • Beantragung von Pflege- bzw. Familienpflegezeit

Vergünstigungen und Benefits

  • bezuschusstes Monatsticket / HVV-Proficard
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche für zuziehende Bewerber (m/w/d) und ggf. Umzugskostenzuschuss
  • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Prämiensystem
  • Cross Selling / Mitarbeiter werben (bis zu 1.000€)
  • DRK-Einkaufsportal

Information und Freizeit

  • Begrüßungsseminar
  • Qualitätsmanagement
  • Mitarbeitergespräche
  • Betriebsfeste, Ausflüge
  • gemeinsame Fortbildungen
  • Mitarbeiter-Newsletter und Jahrbuch

Umwelt und Gesundheit

  • Gesundheitsförderung
  • Ökoprofit Betrieb
  • Fit-Kid Zertifizierung (Kitas)
  • Umweltpartner Stadt Hamburg
  • Hygienestandards (Robert Koch Institut)

Aus- und Weiterbildung

  • Kaufleute im Gesundheitswesen (m/w/d)
  • anerk. Altenpflege (m/w/d)
  • Notfall- und Rettungssanitäter (m/w/d)

Berufsbegleitende Ausbildung

  • Erzieher und sozialpädagogischer Assistent / SPA (m/w/d)
  • Qualifizierung Pädagogischer Helfer (m/w/d)

Beratung und Unterstützung bei Weiter- und Fortbildungen

Zertifikate

 

Fragen und Anregungen richten Sie gern direkt an Bettina Burzlaff.


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